寻找下一城

作者:陈茜 | 发表时间:2018-04-09 15:39:41 0 条评论

  4、假如您从一线城市回到二三线城市发展,最担心什么?

  A、资源和视野受限77.66%;B、错过一线城市的上升机遇42.55%;C、生活节奏和环境不适应32.98% ;D、工作成就感受挫 30.85%;E、其它4.26%

  可见,关于“是去是留”的主要焦灼点在于未来生活发展的可塑性。

  五 媲美一线,成为“超二线”,城市需有互联网等高新技术公司入驻。

  对于一些核心二线城市来说,能媲美一线城市,成为“超二线城市”的主要标志,有近八成人认为是互联网、智能制造等高新技术产业布局。可见,在人们的认知中,互联网产业发展越活跃的城市也意味着更开放,蕴含机遇更多;其次,是城市形象良好;第三则是创业服务完善。由此可以看出,如杭州、成都之所以在二线城市中人气之高的原因。互联网巨头的重点布局之地,创业氛围浓厚,旅游文创产业的发展都为这两座城市吸引了更多人才。

  5、在您看来,成为“超二线城市”的主要标志是什么?

  A、房价反映综合实力25.53%

  B、互联网、智能制造等高新技术产业布局74.47%

  C、一线国际商业品牌入驻44.68%

  D、文化产业繁荣58.51%

  E、城市形象良好68.09%

  F、创业服务完善61.7%

  G、其它1.06%

  六 技术、新消费、新文化让区域、城乡差距逐渐缩小。

  在本次调查中,也有 75% 以上人的家乡在普通市、县、乡镇地区,春节回家是最能感受到区域、城乡差距缩小的时刻。其中最突出的表现是家乡的社区便利店更多,实现无现金支付;其次是商业环境升级,大型购物中心更多、装修更好;还有很多人为在家乡也能使用滴滴打车惊喜。而诸如美团、饿了么、共享单车等在大城市起家的互联网服务平台也已经“下沉”到低线城市,也是市场扩张性使然。除此之外,房价、薪水水平的上涨也说明区域的差异在缩小。电影院同步上映大片则是文化消费差距缩小的表现之一。

  当家乡的朋友们也在和一线城市的人共享新技术、新消费、新文化时,确实让更多人有了回家的理由。

  七 人才回流的前提是有一流企业先行,超六成人对再造农村动力不足。

  当问及如果自己所在的企业或者其它一流企业向二三线城市或者家乡布局,是否乐意去服务时,有近八成人表示会考虑。其中不愿意“下沉”者,则主要顾虑在于担心成长空间不大,也有超五分之一人担心会被认为自己在走下坡路。

  不过也有约 53% 表示,未来的独角兽企业诞生在头部二线城市的机会很大,在政策支持下甚至可以实现“农村包围城市”。

  不过当问及随着乡村振兴等政策,大家是否考虑转向农村发展时,则有超过六成人表示,不会考虑。看来在选择发展路径上,向上走是机会成本较小的选择。相比选择回归到二三线城市,选择回归农村,则需要更多勇气和利益驱动。

  6、如果您所在的企业或者其它一流企业向二三线城市,甚至是您的家乡布局,您会乐意去服务吗?

  7、除了“超二线城市”正在发展壮大,随着乡村振兴等政策,是否考虑转向农村发展?

  数据来源:

  面向《商学院》杂志全媒体平台、中国经营者俱乐部数据平台近千万用户发放该问卷。

  样本数据:

  参与本次调查问卷的总人数为 1194 人,其中男性占比 67%,女性为 33%, 年龄区间在 20-30 岁占比 60%, 30-40 岁占比 32%,40-50 岁占比 6%。学历为本科及以上,约占 57%,专科及以下约为 20%。所在地理位置,其中北上广深约占 34%,直辖市、省会及市级城市约占 60%,县级城市约占 5%。  参与本次调查问卷的总人数为 1194 人,其中男性占比 67%,女性为 33%, 年龄区间在 20-30 岁占比 60%, 30-40 岁占比 32%,40-50 岁占比 6%。学历为本科及以上,约占 57%,专科及以下约为 20%。所在地理位置,其中北上广深约占 34%,直辖市、省会及市级城市约占 60%,县级城市约占 5%。

热门文章
商学院微博
商学院二维码